岡崎 雄大(経営戦略室)|社員インタビュー

経営戦略室

Exempla docent,
non jubent.

おかざきゆうた
2018年入社
岡崎 雄大(経営戦略室)

現在担当している仕事について教えてください

現在はバックオフィス領域を中心にいくつかの業務を横断して担当しており、大きく知財管理、採用業務、内部監査、渉外業務の4つに分けられます。
知的財産管理では、商標の申請や更新といった手続きを行い、会社のブランドを守る役割を担っています。
採用業務においては、応募書類の確認やカジュアル面談・面接対応などを通じて、応募者の方と直接やり取りする機会も多いです。
内部監査では、PMSやISMSなど、各種マネジメントシステムが適切に運用されているかを社内からチェックし、体制づくりを支えています。
さらに、業務提携や共同研究に向けた事前調整など、社外とのやり取りにも関わっています。

岡崎 雄大(経営戦略室)

会社の雰囲気、環境は?

全体的に自由度が高く、それぞれが自分で判断しながら仕事を進めている印象です。
細かく指示があるというよりは、自分で考えて動くことが求められる環境だと考えているので、その分、任されている感覚も強く、主体的に取り組みたい人には合っていると感じます。
一方で、部署内の連携はしっかりしていて、困ったときには自然と声をかけ合える雰囲気があります。
サポート体制も整っているので、個人で進めながらもチームとして安心して働ける環境だと思います。

ある1日のスケジュール

  • 10:00

    出勤 18時以降に予定がある場合は出勤をしれっとずらしたりしている

  • 11:00

    定例会 今週行う予定の業務や、現在の業務について進捗などを確認

  • 12:00

    休憩 踊れ踊れ

  • 13:00

    書類審査 求人に対する応募書類の確認

  • 14:00

    面接・面談調整 面談・面接日程を応募者および社内の担当者と調整

  • 15:00

    面接対応 主に一次面接を担当、オンライン・対面問わず行う

  • 16:00

    面接後対応 面接参加者とともに面接の合否などについて確認

  • 17:00

    面談準備 カジュアル面談を行うに際し、面談予定者のレジュメなどを確認

  • 18:00

    カジュアル面談 その1 主に会社の紹介をしたり質疑応答をして応募者の方とお話しする

  • 18:30

    カジュアル面談 その2 1日に複数人の方をお話しすることもある

  • 19:00

    面談後対応 お礼メールなどの送信

  • 19:30

    内部スケジュールの確認 自分だけでなく社内の関係者のスケジュールを確認

  • 20:00

    退勤 踊れ踊れ

  • ※特に忙しい時の一例であり、普段はもっと何もしていませんのでご安心ください

仕事をするなかで、成長したなと思うことはありますか?

もともとは別の部署(特殊開発部)に所属していて、そこからいくつかの部署を経験して今の部署に移ってきました。
そのため、関わる業務の幅がかなり広く、特に知財管理の分野はこれまで経験がなかったことも多く、実務を通して新しく学ぶ機会が増えた点で成長を感じています。
また、複数の部署と関わる機会が多いので、それぞれの状況や要望を丁寧に聞き取りながら進める力や、全体を見ながら調整していく力も少しずつ身についてきたと感じています。

岡崎 雄大(経営戦略室)

仕事を通じて実現したいこと・挑戦したいことは?

仕事を通じては、内部監査まわりの知識や経験をもう少し深めていきたいと考えています。
もともと"システム監査技術者"という資格に興味があって、監査という分野自体に関心があるので、実務を通じて少しずつ理解を広げていくのが今の目標です。
まだまだ手探りな部分も多いですが、実際の業務の中で経験を積みながら、ある程度しっかりとした見識を持てるようになりたいと思っています。
もっとも、この資格自体は、この文章を読んでいる頃には統合されて名前が変わっているか存在自体が消滅している可能性が高いですが。

岡崎 雄大(経営戦略室)

今後の目標を教えてください

電子世界上に自分のクローンを作ってそっちで仕事できるようにする。
物理世界は物理世界で面白いけど。

岡崎 雄大(経営戦略室)

社員インタビュー

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